Вакансии сами найдут Вас всегда. Подписку оформить минута нужна!
Сделать стартовой
Mainjob.Ru Вход

Для работодателя

• Создание вакансии
• Поиск резюме

Мой MainJob
Поиск вакансий
Создание резюме
Публикации
Образование

Все рубрики
Новости компаний
Управление компанией
Продажи и маркетинг
Персонал
Кадровое делопроизводство
Карьера и образование
О профессиях – с юмором
Стиль жизни
Подписка на публикации


<< Вернуться к списку публикаций

Стоит ли строить глазки коллегам?


Татьяна Горячева
Источник: Вакансия от "А" до "Я"

Ни один служебный роман не остается без пристального внимания коллектива. Развитие отношений «сторон» постоянно подвергается всестороннему анализу, коллеги пребывают в возбуждении, строят гипотезы, завидуют, сочувствуют и, разумеется, отчаянно сплетничают. К чему может привести служебный роман? Уместно ли заводить лирические отношения на рабочем месте? Вот что думают по этому поводу представители кадровых служб.

Лада КУДРИНА,
менеджер по связям с общественностью, ОАО «Санкт-Петербургский полиграфический комбинат»:

Давайте рассуждать. Вариантов много. Первый: роман между неженатыми людьми. Почему бы и нет? Минус лишь в том, что на работе они будут далеки от работы, да и сослуживцы начнут косо поглядывать, пойдут сплетни. Если пара сдерживает свои эмоции, а потом объявляет о женитьбе – идеальный вариант. Если союза не получилось – остались обида, отчаяние, ревность. Это отравляет деловую атмосферу, людям приходится уходить с работы, поскольку результат «остались друзьями» – это редкость в России. Обычно чувства у нас с надрывом и болью. Такова русская душа.

Вариант второй: люди женаты, и на работе они – любовники. Очень плохой вариант, комментарии здесь излишни. Еще развитие отношений зависит от должностей влюбленных. Для женщины нежелательно влюбиться в мужчину-босса. А мужчинам вообще опасно заводить на работе роман, а потом бросать женщину. Она никогда не простит, если ею пренебрегли.

Вывод такой: служебный роман не имеет развития, одни последствия. Или имеет только один положительный исход – свадьбу. А вот легкий флирт на работе необходим.

 

Оксана ИВАНОВА,
менеджер по персоналу Группы предприятий «Рестэк» (услуги по организации, проведению, медиа- и консалтинговому сопровождению выставочно-конгрессных мероприятий):

Скажу честно, мне пришлось лишь однажды наблюдать за развитием служебного романа, который достойно пережили и влюбленные, и «сочувствующие» (кстати, роман закончился бракосочетанием). А еще об одном я слышала печальную историю: служебные романтические отношения длились 30 лет! Итог – одиночество женщины.

Однозначность и объективность в этом вопросе невозможны.

Итак, служебному роману – да! Да, это возможность продвинуться по служебной лестнице. Да, можно на время скрасить одиночество, разнообразить жизнь. Да, есть вероятность встретить свою судьбу. Но, по-моему, романы на рабочем месте приносят больше неприятностей, чем пользы.

Служебному роману – нет! Нет, потому что можно испортить отношения с коллегами. Нет, потому что может произойти понижение в должности. Кстати, может оказаться так, что вас цинично использовали – завязали роман по расчету. К тому же разрыв не будет способствовать благоприятной рабочей атмосфере.

А вообще, жизнь – штука непростая. Все предугадать и предусмотреть нельзя, оградить себя от всего тоже невероятно трудно. Да и нужно ли?

 

Юлия САХАРОВА,
директор HeadHunter::Санкт-Петербург:

В подавляющем большинстве случаев служебный роман – минус как для компании, так и для самих «вовлеченных». Легкий флирт между сотрудниками может положительно сказаться на их желании приходить на работу, быть постоянно на высоте, добиваться новых успехов. Превратившись в серьезный роман, он чреват пренебрежением своими служебными обязанностями, появлением зависти, интриг и сплетен в коллективе. Особенно негативный эффект могут оказать на коллектив романы между рядовыми сотрудниками и руководством, поэтому, влюбившись в шефа, не забудьте подыскать себе новое место. Хотя есть компании, которые стараются привязать сотрудников к себе семейными узами. Тем не менее семейным парам также не всегда комфортно работать в одном коллективе: 24-часовое общение с супругом не способствует свежести отношений, а рабочие проблемы и конфликты могут переноситься на собственную кухню. Увлекательная работа сама по себе является источником сильных эмоций. Не стоит смешивать их с любовными переживаниями, эта смесь может быть взрывоопасна.

 

Жанна БАТАЛОВА,
ведущий специалист отдела по работе с персоналом ОАО «Ленгаз-Эксплуатация» (эксплуатация и строительство систем газоснабжения):

На мой взгляд, служебный роман на работе может изменить положение в коллективе, причем не в лучшую сторону. Мужчины, от которых формально или неформально зависит положение женщины в фирме, либо охотно идут на флирт, либо, наоборот, всегда начеку. Как говорил герой популярного фильма: «На работе – ни-ни, хоть сама Софи Лорен!». Ну а женщинам нужно быть начеку вдвойне. Служебный роман, как правило, мешает работе, портит отношения с завистливыми коллегами и может привести не к повышению в должности, а, наоборот, к понижению. Хотя женщина всегда остается женщиной, и лишить ее возможности строить глазки никаким аргументам не под силу. С другой стороны, большинство работающих женщин хотя бы раз в жизни да эксплуатировали данное природой преимущество в целях личной выгоды.

Но помните: служебный роман может быть либо столь же коротким, как служебная встреча Нового года, либо столь же долгим, как замужество... Последнее, к сожалению, бывает редко.

Главная страница | Реклама на сайте | Контакты | Защита персональных данных
Rambler's Top100             Рейтинг@Mail.ru